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很快，三位主管分别选出。
之前那名男工原来就是仓库的一名库管员，名叫张健。
张健对材料非常熟悉，与钟八的对抗也赢得了众人的称赞，当选为仓库主管。
曾提出淘宝直售的女工，名叫胡丽艳，当选为淘宝部主管。
最后当选为生产主管的是一名近四十岁的中年女人，她原本就是针车组的小组长，在员工中的声誉非常好，姓林名慧。
三名主管中，以生产主管为主，其它两名主管配合生产主管的工作。
办公室的几名文员王昊还是继续留用。
安排好了时尚服装的工作，王昊下达了两个最新命令。
第一个命令就是将工厂内所有现存的材料及成品服装，全部打包，运到晶山区的工厂内。
这个工厂内的材料，王昊准备全部淘汰，全部分解成原材料，然后再制造成高质量的新布料。
而且这样做也有一个好处，可以不用盘库，也不用担心有些用不着的材料还要占用仓库空间，从现在开始，时尚服装厂就是一个暂新的工厂。
第二个命令，就是要求厂里每一人都加入公司的QQ群，为此王昊新建了一个QQ群，群名【时尚服装】。
王昊这么做的目的，就是要听到工厂内每一个人的声音，如果工厂发生什么事了，他也能第一时间通过QQ群知道，即使他不在厂子里坐镇，工厂也能随时随地进行管理。
现代的工厂，就要用现代的管理方法。
诸如请假，工作汇报，工作上的沟通，只要在群里面说一下就可以了，不用再跑来跑去，找这个主管签字，找那个经理签字的，会大大节约双方的时间。
……
贝贝童装厂的周子文在王昊处理时尚服装厂事情时，就先一步回到了厂内，当王昊开着车到达厂门口时，全厂的员工都出来了，在厂门口夹道欢迎新的老板驾临。
那些热烈欢迎的口号，喊得王昊自己都感觉快飘到天上了。
这边厂子的事就要简单得多。
王昊比较欣赏周子文的为人，于是高薪返聘周子文为贝贝童装厂的生产主管，主管贝贝童装厂的生产和其它方面的事。
人事上的安排，暂时先留用原班人马，一个月后看绩效，好的留用，不好的辞退。
厂子内服装和布料同样全部清空，装车送到晶山区的工厂。
QQ群的要求也是一样，要求所有人必须加群！
群名【贝贝童装】。
下达初步的命令后，王昊将两个厂子几个主要的主管召到了一起，在贝贝童装厂的会议室内开会。
两边厂子的主管互相简单认识了一下后，时尚服装厂的林慧首先提出了自己的担忧。
“老板，厂子里的布料和服装全部拉走了，那我们接下来要怎么发展？以前的服装都不再生产了吗？”
王昊道：“拉走布料是因为现在的布料太差了，我们下面将要使用更高档的布料，生产质量更好的服装，新的布料今天晚上我就可以安排车辆送过来，厂内原先的服装款式，接下来只保留几款经典款，经过升级布料后，我相信产品的质量会赢得更多的买家！”
“老板，您说的高档布料是指哪类的？”林慧又问道。
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